El análisis de cargos es una herramienta esencial para cualquier entidad que busque mejorar su eficacia. Este proceso holístico permite definir las tareas principales de un posición, las capacidades necesarias, y las aspectos del entorno de trabajo. Mediante una aproximación bien establecida, incluyendo estudio directa, entrevistas con personal y la https://medinaempresarialsst.com/analisis-de-puesto-de-trabajo/